Le CPAS de Tournai recrute et constitue une réserve de recrutement pour le poste d’éducateur (H/F/X) affecté à ses structures d’hébergement

Votre mission

Dans le respect de nos valeurs : respect, qualité, honnêteté, bien-être, écoute, solidarité et service public, et sous l’autorité du chef de service, l’éducateur, dans le respect des procédures et des règlements en vigueur, accompagne les personnes en situation de handicap ou de difficulté sociale et/ou psychique et les aide à acquérir de l’autonomie. L’accompagnement de l’éducateur passe par des activités physiques, les soins d’hygiène, des activités de la vie quotidienne en individuel ou en groupe ainsi que par l’écoute et l’encadrement social et/ou psychologique.

Votre profil

  • diplôme :
    • bachelier éducateur spécialisé ;
    • ou CESS à orientation pédagogique, sociale ou paramédicale ;
  • horaire variable : prestations en journée, en soirée, de nuit, en semaine, les week-ends et les jours fériés ;
  • atouts :
    • posséder une expérience reconnue par l’AVIQ ou en aide à la jeunesse ;
    • être détenteur du permis de conduire de la catégorie B.

Vos activités (non exhaustives)

  • travail socio-éducatif en adéquation avec le projet du service ;
  • assurer la sécurité, l’hygiène et le bien-être des personnes encadrées ;
  • accompagnement des hébergés dans des activités  de la vie journalière ;
  • organisation d’activités en interne et en externe en lien avec les bénéficiaires ;
  • réalisation et suivi de projets éducatifs individualisés ;
  • mise à jour et suivi des dossiers ;
  • participation aux entretiens avec les familles et les partenaires sociaux ;
  • suivi scolaire des jeunes.

Vos compétences

  • posséder les qualités propres à l’éducateur : esprit d’équipe, bonne capacité relationnelle, facilité de communication et d’expression, écoute, empathie, capacité d’adaptation, neutralité, discrétion, respect des convictions idéologiques et religieuses des hébergés ;
  • assurer une bonne communication avec le bénéficiaire et son entourage, ses responsables hiérarchiques, ses collègues, le réseau ;
  • respecter les règles déontologiques : secret professionnel, valeurs et règles du service ;
  • travailler de manière précise et rigoureuse, de façon autonome ;
  • posséder de bonnes capacités pédagogiques, de gestion et d’animation ;
  • faire preuve d’initiative et de créativité dans la réalisation des projets et des activités ;
  • posséder des capacités d’analyse et être capable de proposer des pistes d’action ;
  • être capable de faire face à des situations difficiles, imprévues, résistance au stress et à l’agressivité.

Nous vous offrons

  • contrat : remplacement, à durée déterminée ou à durée indéterminée ;
  • temps de travail : temps partiel (19h00/semaine) ou temps plein (38h/semaine) ;
  • salaire de base (sans ancienneté) mensuel brut à temps plein, selon votre diplôme :
    • B1 (bachelier) : 3.125,96 EUR ;
    • D4 (CESS) : 2.667,16 EUR ;
    • pécule et allocations règlementaires non comprises, avec la possibilité de valoriser l'ancienneté acquise dans le secteur privé (10 années maximum) et dans le secteur public (prise en compte de toutes les années).
  • remboursement de vos déplacements en transports en commun et à vélo ;
  • avantages divers (restaurant à prix compétitif, accès aux musées, piscines, réductions, primes et interventions pour les enfants, évènements, etc.) ;
  • adhésion au second pilier pension.

Candidature

Encodez votre candidature, au plus tard le 16 août 2024, pour le recrutement d’éducateur (H/F/X) affecté à ses structures d’hébergement en y joignant :

  • une lettre de motivation ;
  • un CV ;
  • un extrait de casier judiciaire modèle 2 datant de moins de 3 mois à la date de clôture de l’appel ;
  • la copie des titres et diplômes (et de leur équivalence pour les diplômes étrangers ).

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec Madame Charlotte Petit au +32 69 88 44 55.

Attention : les réponses et convocations seront envoyées par mail. Merci de vérifier vos courriers indésirables et/ou de nous contacter en cas de doute.

* Les diplômes étrangers doivent être accompagnés de leur équivalence, indispensable si l’employeur est un service public.
L'équivalence de diplôme peut être obtenue à l'adresse suivante : Direction générale de l’enseignement non obligatoire et de la recherche scientifique - service de la reconnaissance académique et professionnelle des diplômes étrangers d'enseignement supérieur - 5e étage - rue Adolphe Lavallée 1 à 1080 Bruxelles ou via l'adresse email suivante : equi.sup@cfwb.be.